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TJM Consultant Senior

Comment fixer son TJM (Taux Journalier Moyen) ?

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Le TJM, c’est quoi ?

Il représente le tarif facturé à un client pour une journée de travail. Dans la majorité des cas, il est proposé en un montant hors taxe. Chaque freelance doit le mentionner dans son profil afin que les clients puissent connaître son tarif.

Le Taux journalier moyen est fixé par le freelance lui-même. À la différence de la rémunération perçue par les salariés, le TJM inclut à la fois le salaire et toutes les charges liées à l’activité professionnelle du freelance. Non seulement il permet d’évaluer la rentabilité de son activité, mais aussi de se positionner sur le marché.

Le métier de consultant senior

Un consultant sénior joue le rôle d’un conseiller auprès d’une entreprise. Il accompagne son client en lui apportant son expertise et son savoir-faire. Il peut intervenir dans divers secteurs selon sa spécialité. Toutefois, sa principale fonction est d’améliorer la performance de cette entreprise en termes de gestion, de management, d’organisation et de relations humaines.

Sa mission consiste en premier lieu à analyser les problématiques et les besoins de l’entreprise cliente. Il doit faire une étude et établir des diagnostics. Une fois qu’il trouve des opportunités, il est tenu d’établir les méthodes de travail, puis de déterminer les moyens financiers et humains pour la réalisation. Il doit ensuite communiquer à l’entreprise ses propositions pour la résolution des problèmes. Après toutes ces tâches, il doit faire un suivi de l’ensemble de sa mission.

Formation requise pour devenir consultant senior

Le métier de consultant senior requiert fondamentalement une formation en gestion des entreprises. Cette dernière doit cependant se compléter par une formation additionnelle ou spécialisée en ressources humaines, en droit, en économie, en psychologie, en marketing, en informatique, en finance, selon les domaines affectionnés par le consultant.

L’insertion sur le marché est plutôt facile avec un diplôme de niveau Bac+5 et en ayant suivi des études dans une école supérieure de commerce ou une école d’ingénieur.

Les qualités d’un consultant senior

Un poste de consultant senior, surtout en tant que freelance, exige les qualités suivantes :

  • Une connaissance approfondie et une forte expérience dans son domaine d’expertise.
  • Un bon sens de la communication pour être en mesure de transmettre les informations pertinentes aux clients.
  • Une compétence en leadership, c’est-à-dire une capacité de conduire une équipe et de mener la gestion de projets.
  • Une capacité d’adaptation élevée par rapport à une nouvelle situation et un nouvel environnement.
  • Un esprit critique et un fort sens des affaires pour être en mesure de fournir des solutions innovantes et des conseils stratégiques aux clients en prenant en considération les aspects financiers et commerciaux.
  • Un bon sens de la confidentialité et une éthique professionnelle.
  • Des compétences à former les personnels concernés à la réalisation des solutions et conseils apportés.

La méthode à suivre pour calculer son TJM en tant que consultant sénior

Pour calculer votre TJM d’une façon plus simple, vous pouvez suivre la formule suivante :

Taux journalier moyen = (Salaire de référence + les frais de fonctionnement + charges indirectes) / nombre de jours travaillés.

Néanmoins, avant d’appliquer directement cette formule, vous devez voir de près les points suivants :

  • Le salaire de référence : Il peut être le salaire brut mensuel, évalué selon les tarifs pratiqués sur le marché. Vous obtiendrez plus d’informations en effectuant une recherche en ligne ou en parlant avec d'autres consultants seniors dans votre domaine d'expertise.
  • Votre niveau d’expertise
  • Votre temps de travail qui peut être fixé en fonction de la complexité du projet et en prenant en compte les jours fériés et les congés.
  • Les frais de fonctionnement comme l’achat de matériels, les abonnements internet, les logiciels…
  • Les charges indirectes: elles comprennent les frais liés à la gestion administrative, les charges sociales et les impôts.
  • La demande : en effet, plus la demande pour le poste est élevée, plus le tarif est élevé.

Si vous souhaitez avoir le taux horaire, vous pouvez prendre le TJM et le diviser par le nombre d’heures travaillées par jour.

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